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GS32:新大陸集團

　　參評重點：員工口袋鼓頭腦更要“富”

　　作為上市公司，公司多數員工持有公司股票，這充分體現了公司“科技創新，共享卓越”的經營理念。今年公司股權分置改革的方案已獲得相關股東會議通過，并經深圳證券交易所的審批。幾年后，新大陸將出現眾多的“百萬富翁”。

　　公司企業文化就是“以人為本、學習創新”。公司出資讓部分骨干員工參加清華大學、華中科技大學、廈門大學的碩士學位學習，今年又與南京航空航天大學聯合開辦在職碩士研究生班，使入司兩年以上的技術開發人員得到進一步深造的機會。

　　另外，新大陸成立以來，向社會慈善捐款累計已達420萬元。